? Envolve ticket alimentação, auxílio creche, auxílio excepcional, mas também um segundo ponto, que é a isonomia de benefícios. Se trata de um grupo dentro da empresa, cerca de quatro mil funcionários dentro do Brasil, que não têm benefícios como licença especial, anuênio ? disse Roberto Parker, vice-presidente da Sinpaf.
A ação é orientada pelo Sindicato Nacional dos Trabalhadores de Pesquisa e Desenvolvimento Agropecuário (Sinpaf).
? Queremos que a diretoria tome uma postura e passe a negociar de forma efetiva ? disse o presidente do Sinpaf, Cassio Curi.
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De acordo com a direção da Embrapa, os ministérios da Agricultura e do Planejamento estudam a proposta do Sindicato e prometem uma resposta até o final do mês.
? O que nós temos autonomia para dar é o índice de inflação e IPCA, que é 6,51%. Além disso, nós não temos capacidade de fazer uma proposta sem que antes isso seja negociado com instâncias superiores, que é o que estamos buscanco no dia a dia ? falou Vania Castiglioni, diretora de Administração e Finanças da Embrapa.
Por enquanto, a paralisação não atinge os serviços essenciais. A mobilização vai ser intensificada nesta terça, dia 21. Na quarta, uma assembléia deve definir se os funcionários voltarão ao trabalho.
